Kadry i Płace enova365

System enova365 to rodzaj oprogramowania, które służy do planowania zasobami przedsiębiorstwa.

Kompleksowe zarządzanie kadrami i płacami z modułem enova365 Kadry i Płace

Zarządzanie zasobami ludzkimi obejmuje procesy związane z zatrudnianiem, rozwojem i wynagradzaniem pracowników. To obszar, w którym łączy się obowiązki kadrowo-płacowe z działaniami wspierającymi efektywność i zaangażowanie zespołu. Moduł enova365 Kadry i Płace automatyzuje procesy HR – usprawnia naliczanie wynagrodzeń i zapewnia zgodność z przepisami prawa pracy. To program kadrowo-płacowy, który odpowiada na potrzeby zarówno dużych firm, jak i średnich przedsiębiorstw. Sprawność raportowania, automatyzacja procesów, otwartość na integracje, precyzja, efektywność i bezpieczeństwo danych to cechy, które sprawiają, że moduł Kadry i Płace od enova365 skutecznie wspiera firmy.

Ekran programu enova365 prezentujący informacje o zatrudnieniu i umowie pracownika w module Kadry i Płace

„Ekran programu enova365 prezentujący kartotekę pracowników w module Kadry i Płace

Nowoczesny program kadrowy – wygodniejsza praca działu HR

Zadania działu kadr obejmują o wiele więcej niż samo zarządzanie dokumentacją pracowniczą. Z pomocą modułu kadrowego enova365 Kadry i Płace codzienna praca staje się przejrzysta i zorganizowana. Obsługa umów, ewidencja czasu pracy, planowanie nieobecności – wszystko jest dostępne z jednego miejsca. System pozwala błyskawicznie przeszukiwać dane oraz generować raporty i przypomnienia, co znacznie ogranicza ryzyko błędów, zapewnia pełen obraz informacji o pracownikach i pozwala oszczędzać czas oraz zasoby.

Kadry i Płace dostosowane do realiów polskiego rynku

Moduł Kadry i Płace od enova365 jest na bieżąco aktualizowany zgodnie z przepisami Kodeksu pracy, RODO i z przepisami podatkowymi. Tworzenie harmonogramów pracy i definiowanie składników wynagrodzenia odbywa się w zgodzie z obowiązującym polskim prawem pracy, a system uwzględnia zmieniające się przepisy. System pozwala na wyliczenie składki ZUS i PIT oraz tworzy deklaracje, co znacznie skraca czas rozliczeń. Tym samym praca działu kadrowo-płacowego jest łatwiejsza i mniej narażona na błędy

Ekran programu enova365 prezentujący szczegóły podatkowe w wypłacie etatowej pracownika

Ekran programu enova365 prezentujący Pulpit Pracownika z informacjami o urlopie i czasie pracy

Elektroniczne teczki i Pulpit pracownika – porządek bez segregatorów

Digitalizacja dokumentów pozwala oszczędzać zasoby i ułatwia kontrolę nad danymi. Dzięki funkcji Elektroniczne teczki wszystkie dane pracowników – od CV przez umowy po zaświadczenia – są bezpiecznie przechowywane w jednym systemie kadrowo-płacowym. Z kolei Pulpit pracownika ułatwia komunikację z działem HR, w tym:

sprawdzanie dostępnego limitu urlopowego oraz przeglądanie danych dotyczących czasu pracy i nadgodzin,
składanie różnego rodzaju wniosków kadrowych np. wniosków o urlop,
śledzenie zmian statusu złożonych i oczekujących na akceptację wniosków,
sprawdzanie daty ważności badań lekarskich oraz szkoleń BHP,
przeglądanie i drukowanie raportów kadrowych, pasków wypłaty itp.

Wszystko jest dostępne online 24/7 z dowolnego komputera. Dzięki temu enova365 Kadry i Płace umożliwiapracownikom większą kontrolę nad własnymi danymi.

Pulpit Kierownika – wygodny dostęp do danych pracowników w enova365 Kadry i Płace

System kadrowo-płacowy enova365 umożliwia również wygodny dostęp kadry kierowniczej do danych kadrowo-płacowych oraz zarządzanie elektronicznymi wnioskami pracowników zarejestrowanych w systemie. Dzięki temu współpraca między kierownictwem a działem kadr i płac jest płynna i przejrzysta. W ramach panelu kierownika ma dostęp do danych własnych oraz podległych pracowników, w tym informacji o ukończonych przez nich szkoleniach, posiadanych uprawnieniach, obowiązujących ich umowach, czasie pracy, okresach nieobecności oraz złożonych i zatwierdzonych wnioskach.

Ekran programu enova365 prezentujący zestawienie umów o pracę w module Kadry i Płace

Ekran programu enova365 prezentujący zestawienie pracowników i stanowisk w module Kadry i Płace

Zautomatyzowane rozliczanie wynagrodzeń i tworzenie deklaracji

Moduł płacowy dostępny w ramach enova365 Kadry i Płace to narzędzie, które obsługuje różne formy zatrudnienia i uwzględnia dodatki, premie, potrącenia oraz zmiany w czasie pracy. Każdy element listy płac jest tworzony automatycznie, a przelewy można łatwo eksportować do banku. Równie proste jest tworzenie wszelkiego rodzaju deklaracji. Tym samym moduł Kadry i Płace pozwala eliminować błędy i oszczędzać czas oraz pomaga w realizacji obowiązków prawnych związanych z zatrudnieniem.

Dlaczego warto wybrać moduł kadrowy od enova365?

Moduł kadrowo-płacowy enova365 został zaprojektowany z myślą o użytkowniku – prosty interfejs, przejrzysta nawigacja i możliwość pracy zdalnej wpływają na jego funkcjonalność. Oferuje także dostęp do danych pracowniczych w czasie rzeczywistym i łatwiejsze zarządzanie ich nieobecnościami. Znajduje się w nim pełna dokumentacja kadrowa dotycząca wszystkich pracowników. W obszarze związanym z płacami moduł Kadry i Płace pozwala na automatyczne naliczanie wypłat i składek. Wszystkie funkcje są realizowane w zgodności z obowiązującymi przepisami, według których system jest aktualizowany.

Co istotne, moduł kadrowy można dopasować do specyfiki pracy firmy. Rozbudowane raporty, wykresy i analizy to narzędzia, które wspierają zarządzanie.

Chcesz wdrożyć program kadrowo-płacowy enova365 w swojej firmie? Zachęcamy do kontaktu!

Ekran programu enova365 prezentujący zakładkę Listy płac w module Kadry i Płace

E-teczki

E-teczki enova365 to moduł systemu umożliwiający cyfrowe zarządzanie dokumentacją pracowniczą, który usprawnia pracę działów kadr i HR. Pozwala na bezpieczne przechowywanie, wyszukiwanie i aktualizowanie akt osobowych w formie elektronicznej, z podziałem na odpowiednie kategorie. Dzięki e-teczkom dostęp do danych jest szybki i wygodny z każdego miejsca, a procesy kadrowe stają się bardziej przejrzyste i zautomatyzowane. Rozwiązanie eliminuje papierową biurokrację, obniża koszty i zapewnia zgodność z obowiązującymi przepisami.

Dowiedz się więcej

Pulpit pracownika

Pulpit Pracownika enova365 to moduł systemu wspierający nowoczesną komunikację między firmą a pracownikami. Umożliwia szybki dostęp do danych kadrowo-płacowych, składanie elektronicznych wniosków oraz podgląd informacji o urlopach, wynagrodzeniach i czasie pracy. Działa online – przez przeglądarkę lub aplikację mobilną – zapewniając wygodę, automatyzację procesów i ograniczenie biurokracji. Dzięki niemu obsługa kadrowa staje się prostsza, a współpraca między pracownikiem a działem HR – bardziej przejrzysta i efektywna.

Dowiedz się więcej

Pulpit kierownika

Pulpit Kierownika enova365 to moduł systemu stworzony z myślą o osobach zarządzających zespołami i procesami kadrowymi. Umożliwia szybki dostęp do danych pracowników, wniosków, czasu pracy, urlopów oraz nadgodzin w jednym przejrzystym panelu. Dzięki integracji z innymi modułami enova365 pozwala na sprawne zatwierdzanie wniosków, generowanie raportów i kontrolę kluczowych procesów HR. To nowoczesne narzędzie, które zwiększa efektywność zarządzania, ogranicza biurokrację i wspiera lepszą organizację pracy w firmie.

Dowiedz się więcej

Poczuj się zaopiekowany

Witam, nazywam się
Krystian Łysiak i chętnie Ci pomogę!

klysiak@twentytwenty.pl

501 451 863